【転職5回経験&元採用担当選定】転職活動のミスTOP10と失敗回避のプロ技

転職活動には「よくある失敗パターン」が存在します。知らずに進めてしまうと、せっかくのチャンスを逃すことも。

筆者自身、5回の転職と元採用担当を経験し、自身がミスをしたり、面接官として求職者のミスを目の当たりにしてきました。

この記事では、転職活動で特にありがちな失敗TOP10と、その対処法をランキング形式で解説。

成功をつかむために「避けるべき地雷」を事前に把握しておきましょう。

【この記事の投稿者】

転職活動でなかなか結果が出ない方へ

この記事は、以下のような悩みを持つ方にオススメです。

また、この記事を読んで、得られることをまとめました。

転職活動は“やり方”次第！よくある失敗を知れば未来が変わる

転職は“行動すればうまくいく”というものではありません。むしろ、やり方を間違えると理想からどんどん遠ざかってしまうリスクもあります。

特に初めての転職や久しぶりの転職では、情報の錯綜や焦りからミスが発生しやすくなります。

成功のためには、まず「よくある失敗」を知り、自分はそれをやっていないか客観視することが重要です。

元採用担当として、また転職5回した経験者だからこそ見える“地雷ポイント”を解説します。

知らずにやってしまう…転職活動に潜む“落とし穴”とは？

転職活動で失敗する人の多くは、「特別な能力がないから」ではありません。

むしろ“普通にやっているつもり”が、実は落とし穴になっているケースがほとんどです。

特に以下のような見落としが、結果的に転職活動を長引かせたり、後悔の原因になったりします。

知らずに陥りやすい“転職の落とし穴”例

転職活動の失敗ランキングTOP10｜これを回避すれば内定率が変わる！

「それって本当に失敗？」と思う前にチェックしてほしいこと

反論①友人はノー準備でも内定した。自分もなんとかなるでしょ？

成功例は再現性が低く、業界・職種・企業ごとの相性も大きく異なります。他人の成功を基準にするのではなく、自分の強みと狙う企業に合わせた戦略が不可欠です。準備こそが“自信”と“選択肢”を広げる鍵になります。

反論②転職理由は正直に『人間関係が悪かった』と言うべきでは？

正直さは大切ですが、「人間関係の悪さ＝またトラブルを起こす人？」と見られるリスクも。ネガティブな要素は“乗り越えたい課題”や“次に求める環境”として、ポジティブに変換する伝え方がベストです。

反論③エージェントに任せていれば全部やってくれるはず

エージェントはサポーターであり、プレイヤーは自分です。丸投げしてしまうと、希望とズレた提案や意思疎通不足による失敗の原因に。こまめな連絡と明確な希望提示で、信頼関係を築くことが重要です。

反論④入社後に条件交渉すればいいんじゃない？

入社後は立場的に弱くなり、条件変更の余地がなくなることが多いです。条件交渉は内定後〜入社前がベストタイミング。気が引けても、丁寧に聞く・交渉する力は、納得の転職には必須です。

反論⑤退職時期が決まってるから、それまでに転職先を決めないと…

先に退職を決めてしまうと、余裕がなくなり「どこでもいいから決めたい」と妥協しがちに。理想は、納得できる転職先を見つけてから退職時期を調整すること。経済的・精神的にも余裕が生まれます。

転職で後悔しないために、まず“失敗の回避”から始めよう

転職成功のカギは「いかに失敗を回避するか」に尽きます。

転職活動には多くの落とし穴があり、事前にその存在を知っておくだけで、判断ミスや行動のズレを防げます。

焦らず、正しい順序と考え方で進めることで、満足度の高い転職が実現可能です。

次章では、そんな失敗を未然に防ぎ、理想の転職を後押ししてくれる“頼れるエージェント”をご紹介します。

転職活動を“失敗ゼロ”で進めたい方へ、頼れる転職エージェントを紹介

転職活動での失敗を防ぐ最も効果的な方法のひとつが、信頼できる転職エージェントの活用です。

自分一人では見落としがちな視点を補ってくれるだけでなく、非公開求人の紹介や企業との交渉も代行してくれます。

以下で、当Blogおすすめのエージェントを紹介します。

面接に不安を残し、クリエイティブ職種を希望している人は、「マスメディアン」がおすすめ。筆者が採用担当をしていたとき、よく人材紹介していただいたエージェントです。

マスメディアンから実際に紹介を受けた求職者の面接にマスメディアン担当者が同席し、面接終了直後に即フォローを行うという、他の業者にはない手厚い面接サポート体制を取られていました。

「マスメディアン」について、詳しくまとめた記事がありますので、併せて参照ください。

また、ホワイト企業への転職を強く望まれている人は、「退職代行モームリ」と同じ運営会社で、ブラック企業を徹底排除する「アルバトロス転職」や、最近ですと、「Q転職」の評価がうなぎ上りで、おすすめのエージェントの一つです。

「アルバトロス転職」「Q転職」について、詳しくまとめた記事がありますので、併せて参照ください。

上記3つのエージェントを含む、それ以外の当Blogがおすすめの転職エージェントについては、下記緑色のバナーをクリック（タップ）していただき、参照ください。

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自身5回の転職を成功させ、採用担当の面接官としての経験を踏まえ、応募者側と企業側の両面の思考から、今までの転職攻略本にはない内容となっています。

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